EMPLEO PÚBLICO

Último capítulo: salidas laborales en Europa

. 11/12/2007
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En las agencias y organismos descentralizados el personal no es funcionario.

Las oposiciones para la función pública europea no son las únicas salidas laborales posibles en Europa. La Unión Europea cuenta con una serie de organismos descentralizados que desempeñan tareas específicas de naturaleza técnica, científica o de gestión en diferentes ámbitos. Las agencias y organismos descentralizados se encuentran repartidas por todos los países de la Unión:


- Banco Central Europeo (Frankfurt)

- Banco Europeo de Inversiones (Luxemburgo)

- Centro Europeo para el desarrollo de la formación profesional (Tesalónica)

- Eurofound, Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Dublín)

- Agencia Europea del medio ambiente (Copenhague)

- Fundación Europea de la Formación (Turín)

- Observatorio Europeo de las Drogas y las Toxicologías (Lisboa)

- Agencia Europea para la Evaluación de los Medicamentos (Londres)

- Ofician de Armonización del Mercado Interior (Alicante)

- Agencia Europea para la seguridad y la salud en el Trabajo (Bilbao)

- Oficina Comunitaria de Variedades Vegetales (Angers – Francia)

- Centro de Traducción de los Órganos de la Comunidad Europea (Luxemburgo)

- Observatorio Europeo del Racismo y la Xenofobia (Viena)

- Agencia Europea de Reconstrucción (Salónica - centros operativos en Belgrado, Pristina, Podgorica y Skopje)

- Agencia Europea de Seguridad Alimentaria

- Agencia Europea de Seguridad Marítima

- Agencia Europea de Seguridad Aérea (Colonia)

- Agencia Europea de la Seguridad de las Redes y de la Información (Héraklion)

- Agencia Europea de Defensa (Bruselas)

- Agencia Ejecutiva de la Energía Inteligente (Bruselas)


En las agencias y organismos descentralizados el personal no es funcionario. Se trata de contrataciones laborales por un periodo determinado de años, normalmente, renovables. Sin embargo, se tiene la categoría de un funcionario de la UE y las condiciones de sueldo, complementos, impuestos, etc. son las mismas.


Por otro lado, muchas empresas privadas necesitan expertos en Comunidades Europeas para tareas relacionadas con la gestión de fondos europeos, elaboración de proyectos, tramitación de subvenciones y ayudas y, con mucha frecuencia, representar sus intereses ante las instituciones de la UE (lobby). Asimismo, la legislación comunitaria repercute muchas veces de forma directa en el trabajo de la empresa (requisitos de calidad, de protección al medio ambiente, a los consumidores).


De forma orientativa estos son algunos de los trabajos en los que se suelen reclamar expertos en Comunidades Europeas:

- Consultorías de comercio internacional

- Asesorías para la realización de proyectos europeos

- ONGs y fundaciones

- Ayuntamientos, comarcas, etc.

- Agencias europeas

- Organizaciones internacionales

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