EMPLEO PÚBLICO

El Gobierno aprueba la Oferta de Empleo Público 2009

. 02/03/2009
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El número total de plazas que se convocan son de 20.561 tanto de promoción interna como de acceso libre.

A pesar de que todavía estamos a la espera de su publicación en el Boletín Oficial del Estado, el Consejo de Ministros aprobó el viernes los cuatro reales decretos de Oferta de Empleo Público (OEP) para 2009, que ascenderá a 17.948 plazas de acceso libre. A éstas hay que añadir 2.613 de promoción interna, lo que da un total de 20.561 plazas.


Según se expuso en el consejo de ministros las plazas de nuevo ingreso de personal supone aproximadamente un 30% de la reposición de sus efectivos. Esto se refiere al porcentaje de nuevos empleados públicos respecto al número de los que abandonaron la AGE (Administración General del Estado) por jubilación, excedencia u otras causas.


A la hora de limitar la tasa de reposición ha primado la incorporación de empleados públicos en los sectores que pueden contribuir a la recuperación económica del país, como es el caso de las Tecnologías de la Información y la lucha contra el fraude fiscal.


Tal y como comentamos en su momento, esta limitación no va a aplicarse a los servicios públicos esenciales. De esta manera no se aplica en los siguientes servicios: las Fuerzas y Cuerpos de la Seguridad del Estado (4.957 plazas), la Administración de Justicia (2.883 plazas), las Instituciones Penitenciarias (1.667 plazas), la Educación, la Sanidad, la Inspección de Trabajo o la seguridad aérea. Tampoco afectará al personal que trabaja en la gestión de las políticas activas de empleo, de las prestaciones por desempleo y en el control y lucha contra el fraude fiscal y el control del gasto público.


Como novedad, en este año la Oferta de Empleo Público se va a establecer que el 2% de las plazas se reservarán a personas con discapacidad intelectual. Si añadimos este porcentaje al 5% que ya se venía aplicando se eleva a un 7% el porcentaje total de plazas destinadas a personas con algún tipo de discapacidad.


Por otro lado, el Consejo ha aprobado también una serie de medidas para optimizar los gastos de personal.


En artículos posteriores comentaremos más detalladamente esta Oferta, de momento os dejamos el resumen de la Oferta de Empleo Público 2009 y el número de plazas para cada servicio:


ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO 6.298 plazas

  • Funcionarios 3.523 plazas
  • Personal Laboral 824 plazas
  • Total nuevo ingreso 4.347 plazas

  • Promoción interna 1.951 plazas
  • INSTITUTO DE GESTIÓN SANITARIA (Promoción interna) 57 plazas

    ENTIDADES PÚBLICAS EMPRESARIALES Y EMPRESAS PÚBLICAS 534 plazas

    DOCENTES 150 plazas

    ADMINISRACIÓN DE JUSTICIA 2.883 plazas

    Administración central 540 plazas

    CC.AA. con traspaso de la Adm. de Justicia 2.343 plazas

    FF.CC. DE SEGURIDAD DEL ESTADO 4.957 plazas

  • Policía Nacional 2.174 plazas
  • Promoción interna 150 plazas

    Nuevo ingreso 2.024 plazas


  • Guardia Civil 2.783 plazas
  • Promoción interna 455 plazas

    Nuevo ingreso 2.328 plazas

    FUERZAS ARMADAS 5.682 plazas


    TOTAL 20.561 plazas

    Promoción interna 2.613 plazas

    Turno libre 17.948 plazas

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